Hàng khuyến mãi Hang khuyen mai hang thanh ly hàng thanh lý

Hãy chọn Truy cập bằng mobile | Tiếp tục
Từ khóa hot: Thời trang Đồng hồ Thẩm mỹ Xây dựng Chăm sóc sức khỏe   |  
Tìm nâng cao

Lao động bị trục xuất khỏi đài loan sẽ lĩnh những hậu quả gì? [Copy địa chỉ]

Thời gian đăng: 30/11/2017 16:29:27

Chào anh em. Nhờ ae tư vấn. Cô em gái mình đi xuất khẩu lao động đài loan và bỏ ngoài làm bị Bộ LD Đài Loan trục xuất.Giờ công ty XK gửi công văn về bắt lên bồi thường cho BLD thương binh xã hội viêt nam từ 80-100 củ và bôi thường cho công ty XK một khoản cũng như vậy. Các bác có kế gì ko giup em. Thank các bác

Chào bạn sau đây chúng tôi xin được tư vấn giúp bạn về vấn đề trên:

Sau khi xuất khẩu lao động, có không ít trường hợp người lao động phá vỡ hợp đồng, bỏ trốn không làm việc theo hợp đồng theo lời dụ dỗ của các đối tượng môi giới bất hợp pháp. Nhưng ít lao động lường trước được, sau một thời gian, họ đều chịu cảnh sống và làm việc chui lủi, bất hợp pháp vì không có giấy phép lao động, không có hộ chiếu, không có thẻ cư trú, bị bóc lột sức lao động và lạm dụng tình dục, bị cảnh sát địa phương bắt và giam giữ , phạt tù… cuối cùng, bị dẫn độ, trục xuất về nước. Vậy khi bị BLD Đài Loan trục xuất về nước sẽ dẫn tới những hệ lụy gì?

Hậu quả là sau khi về nước, không những tiền vay mượn làm chi phí đi xuất khẩu đài loan chưa trả xong mà người lao động (NLĐ) còn bị mất quyền lợi trong việc đòi phí, đặc biệt phí môi giới.

Để định hướng cho người lao động, trước khi xuất cảnh, Cty luôn mời luật sư đến để phổ biến, tuyên truyền các kiến thức cơ bản về xuất khẩu lao động cho người lao động và người bảo lãnh biết như các quyền lợi, nghĩa vụ, trách nhiệm của các bên, hậu quả pháp lý của việc lao động phá hợp đồng bỏ trốn bất hợp pháp.

Người lao động và người bảo lãnh phải ký cam kết về trách nhiệm bồi thường thiệt hại nếu lao động bỏ trốn trước sự chứng kiến của luật sư của Cty. Đây là một trong những biện pháp giáo dục, phòng ngừa hiện tượng người lao động phá vỡ hợp đồng bỏ trốn bất hợp pháp đồng thời nâng cao ý thức chấp hành kỷ luật lao động, chấp hành pháp luật của người lao động và gia đình người lao động Việt Nam trong quá trình thực hiện hợp đồng. Việc làm này cũng nhận được sự hoan nghênh tích cực của phía các DN đối tác bên nước bạn.

Trường hợp của em gái bạn là do vi phạm luật lao động tại Đài Loan nên bị trục xuất về nước. Bởi vậy đối với các trường hợp người bảo lãnh bất hợp tác, không tự nguyện bồi thường thiệt hại cho C ty theo đúng cam kết bảo lãnh đã ký, công ty xuất khẩu lao động đài loan sẽ lập Hồ sơ khởi kiện người bảo lãnh ra Tòa án yêu cầu bồi thường thiệt hại.

Trường hợp người bảo lãnh trốn tránh nghĩa vụ bồi thường, Cty có quyền đề nghị các cơ quan tố tụng thực hiện việc kê biên tài sản, phát mại nhà đất của người bảo lãnh để đảm bảo bồi thường cho Cty theo đúng cam kết đã ký.

Chính vì vậy việc bồi thường này hoàn toàn đã có cam kết ngay từ trước khi em bạn đi Xuất Khẩu Lao động. Và khoản tiền bồi thường sẽ được thực hiện đúng theo các khoản giao kèo giữa 2 bên.


Đánh giá

Lưu trữ | Phiên bản Mobile | Quy chế | Chính sách | Chợ24h

GMT+7, 29/3/2024 21:43 , Processed in 0.127946 second(s), 131 queries .

© Copyright 2011-2024 ISOFT®, All rights reserved
Công ty CP Phần mềm Trí tuệ
Số ĐKKD: 0101763368 do Sở KH & ĐT Tp. Hà Nội cấp lần đầu ngày 13/7/2005, sửa đổi lần thứ 4 ngày 03/11/2011
Văn phòng: Tầng 9, Tòa Linh Anh, Số 47-49 Khuất Duy Tiến, P. Thanh Xuân Bắc, Q. Thanh Xuân, Hà Nội
Tel: (84) 2437 875018 | (84) 2437 875017 | E-Mail: cho24h@isoftco.com

Lên trên