ISO 45001- Hệ thống quản lý an toàn và sức khỏe nghề nghiệp

Những thay đổi bạn sẽ phải đối mặt trong thực tế liênquan đến sức khỏe và an toàn nghề nghiệp là gì?

Yêu cầu mới đối với hệ thống quản lý an toàn và sức khỏenghề nghiệp hiệu quả theo ISO 45001: 2018

Tiêu chuẩn mới tập trung vào việc bảo vệ phòng ngừacho nhân viên. Điều này làm giảm đáng kể rủi ro bị thương, tai nạn hoặc bệnh tậtliên quan đến công việc.

Nhưng tiêu chuẩn cũng tập trung vào việc tăng cườngtrách nhiệm và sự tham gia tích cực của các nhà quản lý. Nhờ các quy trình vàphương pháp quản lý phù hợp, việc tích hợp các hệ thống quản lý an toàn và sứckhỏe nghề nghiệp có thể diễn ra ở tất cả các cấp của một công ty và được thựchiện bền vững.

Hơn nữa, sự tham gia của người lao động và văn hóa antoàn và sức khỏe nghề nghiệp được thúc đẩy mạnh mẽ hơn.

Các quy trình liên tục theo yêu cầu của tiêuchuẩn ISO 45001: 2018 tạo điều kiện đáng kể cho việc kiểm soát theo mụctiêu và do đó mang lại hiệu quả bền vững của các hệ thống quản lý an toàn và sứckhỏe nghề nghiệp.

Những thay đổi của ISO 45001 phù hợp với thực tiễn: Cấutrúc thống nhất của hệ thống quản lý

Như trong tiêu chuẩn BS OHSAS 18001: 2007 trước đây,việc triển khai dựa trên “Mô hình” “Lập kế hoạch – Thực hiện – Kiểm tra – Hànhđộng” (Mô hình PDCA).

Tuy nhiên, một thay đổi đáng kể là “Cấu trúc Cấp cao”mới, đảm bảo sự hài hòa các tiêu chuẩn của hệ thống quản lý. Nó đã được sử dụngtrong tiêu chuẩn ISO 9001: 2015 cho hệ thống quản lý chất lượng hoặc trong tiêuchuẩn ISO 14001: 2015 cho hệ thống quản lý môi trường.

Một cấu trúc thống nhất và các định nghĩa và thuật ngữnhất quán mở đường cho một hệ thống quản lý tích hợp đơn giản.

Những thay đổi khác liên quan đến việc chủ động xemxét bối cảnh của tổ chức để xác định các chủ đề có ảnh hưởng, các bên quan tâmvà kỳ vọng của họ. Nó cũng xem xét nhân viên tạm thời, nhà thầu phụ và nhà cungcấp.

Ngoài ra, người ta cũng tập trung nhiều hơn vào cácphân tích rủi ro để xác định các cơ hội và rủi ro để cải thiện sức khỏe và antoàn nghề nghiệp. Việc tích hợp tiêu chuẩn mới cho các hệ thống quản lý an toànvà sức khỏe nghề nghiệp có một số mục tiêu.

Một mặt, hệ thống quản lý an toàn và sức khỏe nghềnghiệp hiệu quả và toàn diện được thực hiện nhờ cấu trúc theo hướng quy trình củaISO 45001: 2018. Mục đích là để tăng sự công nhận quốc tế, trong số những ngườikhác từ khách hàng và chính quyền.

Mặt khác, mục đích là cải thiện và thiết lập một môitrường làm việc an toàn và lành mạnh cho nhân viên và những người khác dướitrách nhiệm của họ. Ngoài ra, việc cải tiến liên tục hệ thống quản lý an toànvà sức khỏe nghề nghiệp phải đạt được bằng Mô hình PDCA.